సందేహాలు - సమాధానాలు

సందేహాలు - సమాధానాలు

1. ప్రశ్న:

అర్ధజీతపు సెలవు కాలానికి HRA సగమే చెల్లిస్తారా?

జవాబు:

జీఓ.28; తేదీ:9.3.2011 ప్రకారం 6 నెలల వరకు HRA పూర్తిగా చెల్లించాలి.

2. ప్రశ్న:

నా వయస్సు 57 ఇయర్స్. నేను ఇప్పుడు TSGLI ప్రీమియం పెంచవచ్చా?

జవాబు:

53 ఇయర్స్ తర్వాత ప్రీమియం పెంచటం కుదరదు. బాండ్ కూడా ఇవ్వరు. అయితే ప్రస్తుతం రిటైర్మెంట్ ఏజ్ పెంచుట వలన ఉన్నవాటిని కొనసాగించుకొనుటకు అవకాశం కల్పించబడినది

3. ప్రశ్న:

చైల్డ్ కేర్ లీవ్ సంవత్సరం లో 20 రోజులు మాత్రమే వాడుకోవాలా?

జవాబు:

జీఓ.209 తేదీ:21.11.2016 ప్రకారం లీవు మూడు సార్లకు తక్కువ కాకుండా వాడుకోవాలని మాత్రమే ఉన్నది.

4. ప్రశ్న:

నేను మున్సిపాలిటీ లో టీచర్ గా పని చేస్తున్నాను. నేను ఏ ఏ టెస్టులు పాస్ కావాలి?

జవాబు:

మున్సిపల్ సర్వీస్ రూల్స్ వచ్చిన 7.12.2016 నాటికి HM a/c టెస్టు పాస్ అయి ఉంటే 3 ఇయర్స్ వరకు EOT, GOT పాస్ కానవసరం లేదు. తదుపరి SA లు 12 ఇయర్స్ స్కేల్ కొరకు, SGT లు 24 ఇయర్స్ స్కేల్ కొరకు EOT, GOT తప్పక పాస్ కావాలి.

5. ప్రశ్న:

తల్లి పేరు కూడా అడ్మిషన్ రిజిస్టర్ లో రాయాలా?

జవాబు:

విద్యా శాఖ ఉత్తర్వులు మెమో.7679 తేదీ: 14.9.2010 ప్రకారం తల్లి పేరు కూడా అడ్మిషన్ రిజిస్టర్ లో తప్పక రాయాలి.

సందేహం - సమాధానాలు

సందేహం - సమాధానాలు

1. ప్రశ్న:

సర్ ఏదైనా బిల్ ట్రేసరి కి పంపిన తర్వాత ఎన్ని రోజుల లోగా ఆ బిల్ ను అప్రూవ్ లేదా రిజెక్ట్ చెయ్యాలి?

జవాబు:

బిల్ స్వభావాన్ని బట్టి 3 నుండి 7 రోజులలోగా రిజెక్ట్/ అప్రూవ్ చేయాల్సి ఉంటుంది.

2. ప్రశ్న:

ఫైనాన్స్ బెనిఫిట్ లేకపోయినా నోషనల్ ఇంక్రిమెంట్లు ఇచ్చి ఇప్పుడు పి ఆర్ సి ప్రకారం fitment  పొందవచ్చా?

జవాబు:

నోషనల్ ఇంక్రిమెంట్ ఇచ్చాక ప్రస్తుతపు బేసిక్ ఆధారంగా PRC Time Scale ప్రకారం ఫిట్ మెంట్ చేసి Basic Pay ని Fix చేసాక, ఆ Fix చేసిన Basic కి Regular benefit పొందవచ్చు.

Wef date A నెల నుండి D నెల వరకు నోషనల్  అని E నెల నుండి G వరకు GPF/ZPPF/CPS అకౌంట్ లో అని, H నుండి Cash అన్నపుడు మీకు ఆ నోషనల్ ఇంక్రిమెంట్ benefit ఈ periods లో కలిసి పోయి, Cash Benefit Period నుండి  Fix అయిన Basic Pay నుండి Regular benefits పొందవచ్చు.

3. ప్రశ్న:

సర్, ప్రమోషన్, అపాయింట్మెంట్ బై ట్రాన్స్‌ఫర్ అనే ఈ రెండు ఒక్కటేనా? వివరించగలరా?

జవాబు:

"ప్రమోషన్" అంటే మీరు ఒక క్యాడర్ నుండి వేరే పై క్యాడర్ కి ప్రమోట్ అయ్యి ఆ పై క్యాడర్ యొక్క సర్వీస్ రూల్స్ ఇప్పుడు ఉన్న క్యాడర్ యొక్క సర్వీస్ రూల్స్ same అయి ఉంటే అది ప్రమోషన్ అంటారు.

అలా కాకుండా మీ present క్యాడర్ నుండి ఇంకో క్యాడర్ కి వెళ్ళినప్పుడు ఆ పై క్యాడర్ యొక్క సర్వీస్ రూల్స్ వేరేవి అయి ఉంటే దానిని అపాయింట్మెంట్ by ట్రాన్స్ఫర్ అంటారు.

ఉదాహరణకి 

ఒక JA అనేవాడు SA అయితే అది ప్రమోషన్, వారి సర్వీస్ రూల్స్ ఒకటే APMS.

అలా కాకుండా ఒక అటెండర్ (OS) అనే వాడు JA అయ్యాడు అనుకుందాం. అంటే APLGS రూల్స్ నుండి APMS రూల్స్ కి వెళ్తాడు. కాబట్టి APPOINTMENT BY TRANSFER అవుతుంది.

సందేహాలు - సమాధానాలు

సందేహాలు - సమాధానాలు

1. ప్రశ్న:

నాకు ఉద్యోగం రాకముందు పాప ఉంది. ఉద్యోగంలో చేరిన తరువాత ఒకసారి ప్రసూతి సెలవు వాడుకున్నాను. మరొక పర్యాయం ప్రసూతి సెలవు వాడుకోవచ్చునా?

జవాబు:

ఇద్దరు జీవించి ఉన్న పిల్లలు వరకు మాత్రమే ప్రసూతి సెలవు మంజూరు చేయబడుతుంది. బిడ్డ పుట్టినది ఉద్యోగం రాక పూర్వమా? వచ్చిన తరువాతా? అనే దానితో నిమిత్తం లేదు. కావున మూడవ బిడ్డకి ప్రసూతి సెలవుకి మీకు అవకాశం లేదు.

2. ప్రశ్న:

SSC డూప్లికేట్ సర్టిఫికేట్ పొందటానికి ఏమి చెయ్యాలి?

జవాబు:

అభ్యర్థి దరఖాస్తు, 250రూ ల చలానా, నోటరీ చే ధృవీకరించిన 50రూ.ల అఫిడవిట్, అభ్యర్థి డిక్లరేషన్, SSC రికార్డు నకలు జతపరచి ప్రభుత్వ పరీక్షల సంచాలకులు వారికి పంపుకోవాలి.

3. ప్రశ్న:

ఉద్యోగి మరణించిన సందర్భంలో CPS డబ్బులు ఎలా తీసుకోవాలి?

జవాబు:

103-జీడీ ఫారంలో సంబంధిత పత్రాలు జతపరచాలి. చివరి నెల చందా చెల్లించిన DDO ద్వారా ట్రెజరీ అధికారులు ద్వారా పి ఆర్ ఏ ముంబై కి పంపుకుంటే మీ బ్యాంక్ ఖాతాలో డబ్బులు జమ చేయబడతాయి.

4. ప్రశ్న:

ఉపాధ్యాయులకు ఒక్క రోజు కూడా మెడికల్ లీవ్ మంజూరు చేయవచ్చునా..?

జవాబు:

చేయవచ్చు. APLR-1933 రూల్స్ 13 మరియు 15 బి ప్రకారం వైద్య కారణాలపై కమ్యూటెడ్ సెలవు లేదా అర్థవేతన సెలవు ఒక్క రోజు కూడా మంజూరు చేయవచ్చు. కనీస పరిమితి లేదు. అయితే ఒక్క రోజైనా సెలవు కొరకు ఫారం-A, జాయినింగ్ కొరకు ఫారం-B వైద్య ధ్రువపత్రాలు సమర్పించాలి.

5. ప్రశ్న:

చైల్డ్ కేర్ లీవ్ ఇద్దరు పిల్లలకు చెరో 60 రోజులు వాడుకోవచ్చా?

జవాబు:

అలా కుదరదు. ఇద్దరు పెద్ద పిల్లలకి 18 ఇయర్స్ నిండే లోపు 90 రోజులు మాత్రమే వాడుకోవాలి. అనగా టీచర్ కి 90 రోజులు అని అర్థం.